汇总一下,现在生娃到底能给多少?

Comments

笛子···· 2025-07-30

不到二十万的都可以找up主补齐

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兮辞P 2025-07-30

[doge]20w在上海养个孩子嘛

♥ 1697 ↩ 88

wingsxx 2025-07-30

反正德国每个月255欧 发到娃18岁[OK]

♥ 1236 ↩ 317

账号已注销 2025-08-01

谨防上当受骗,不要贪小便宜吃大亏

♥ 760 ↩ 6

最恨写昵称 2025-07-30

笑死,同上海,我们公司月平均工资就6000出头[吃瓜]所以大家听听就行了。中小微企业才是大部分

♥ 601 ↩ 34

紅線織紅毯 2025-07-30

今天还刷到哪里来着,领结婚证当场发一千五现金红包的 像极了理财app拿利息诱惑你,等你想取走本金的时候…做梦去吧[doge]

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够了我自愿死 2025-07-30

我作为男性也希望女性生育可以得到更多保障,即使这意味着我本人、我的公司乃至整个社会都要一定程度上地支出,托底。 只是对我个人而言,我是最后一代,谢谢。

♥ 458 ↩ 22

ray668 2025-07-30

先把独生的给我结一下

♥ 448 ↩ 22

口口氏尤 2025-07-31

只能说就算是真的,钱可以缓发,慢发,不发,但生出来的娃可就生出来了呀。

♥ 395 ↩ 11

不能只靠帅 2025-07-31

生娃不是因为有那点补贴才生的,不生的也不会因为那点而生

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三三酱- 2025-08-01

政策可能会变,娃生了可就塞不回去了[doge]

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懂生物的快递员会做饭 2025-07-31

赶紧生啊,你们不生,我的养老金咋办

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cloud132 2025-08-01

兰博基尼发5元优惠劵了,快去消费买车吧。

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navy107 2025-07-30

薪酬HR来解释下哈 1、生育津贴基数跟你所在公司法人户的平均生育险基数有关,有的公司大,人多,不同业务/事业群所在法人户不一样,具体看你个税app/银行流水里打工资的账户全称/社保公积金缴纳单位的全称 2、津贴和工资领一份(除非公司要求产假提前结束,回来上班) 上海津贴打个人,所以产假期间不发工资 北京是津贴打单位,产假期间按正常标准发薪 按社保规定,津贴高于产假期间工资,多出部分归个人。如相反,则单位补足 3、津贴于产假期间工资差额计算 上海产假期间工资按员工产假前12个月应发的月均作为基数/30*产假天数,与津贴算差额 北京则产假期间工资应发的合计,与津贴算差额 差额支付:单位直接打款,不混到工资里发放,不计算个税 4、津贴免税 免税主要产假期间发放工资的地方,例如北京(上海因津贴发个人,产假期间公司不发薪) 次年做个税汇算清缴时,找hr开具产假工资免税说明,连同津贴核定单一同上传个税app 以上,真是辛苦我了[doge]

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别沐biemu 2025-07-30

那我05年出生,还被罚了几万呢。现在人少了,知道急了。

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上南沙拉维 2025-07-30

不到20你给我补齐吗[doge]

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阿坤我想打篮球 2025-07-30

老婆公司。拿生育津贴的同时还发着全额工资。

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地狱戰狼 2025-07-31

省流,人家本来每月挣的就多,月薪3000的不用研究了[嗑瓜子]

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dust023 2025-08-01

一年3600?美团闪购红包补贴一天都比它给的多

♥ 79 ↩ 14