【国考高分】结构化小组必学亮点“114”

终于妥协啦 2026-03-06

意料之外进了面，排名第二，招一个，完全面试小白，想问下浙江省考面试培训班哪个好一些，或者小白该怎么突击省考面试

♥ 101 ↩ 4

反派gsy 2023-03-16

赶上我考的这道了，虽然还没看视频，但是我记得我当时听你直播正好听过这种选词的题一定要说明为什么选这两个为什么不选别的

♥ 27 ↩ 13

冬日乘凉 2023-03-16

巧了，我选的就是心态和自省。无论做什么事情，做事前调整好心态，做事中稳住心态，做完后根据结果调整心态才能反躬自省，然后通过反躬自省不断提升，达到修身的目的。大概的逻辑链条就是这么个链条。(此评论发布于本人看完视频的前两分半钟)[doge]

♥ 15 ↩ 2

xxxzz77 2023-05-15

为政之道的意思是如何开展好公职工作，从我自身角度我会选择调整心态和加强沟通，因为我认为这两项是做好其他几项的基础和贯穿我们公职工作、提升自我修养的重要方法。1.加强学习是我们提升工作本领，开拓思维意识的途径。但如何利用好学习来真正推动工作，必然要有一个良好的心态，胸有惊雷而面似平湖者拜上将军也。面对实际工作、人际交往中，如果无法摆正自己心态，就会出现经验主义、官僚主义的作风。同时在公职队伍中出现了躺平式干部的出现，本质就是工作心态上的消极化，就需要通过主题教育学习、民主生活会上的批评和自我批评，让躺平干部红红脸，要有羞耻心，端正自身心态。2.沟通是思维的碰撞，是情绪的互动，人的一生都是在沟通。如何将好政策落实、好风气弘扬，需要的就是跟服务的对象、共事的同志加强沟通。枫桥经验讲的是小事不出村、大事不出镇，基层矛盾是通过干部的民事调解、走访入户，与群众心贴心、面对面的沟通来解决的。所以沟通是解决群众合理诉求，化解基层矛盾，干部自我成长和营造良好干事创业氛围的催化剂。最后干部的成长是通过多元化的途径，我认为调整心态和沟通有其重要性也有不足之处，可以通过题干中的其余几项补足短板，实现人的全面发展。

♥ 10

让我砸谁我砸谁- 2023-03-16

🥲在点评之前就“批判”了对方的内容，那点评的时候说啥呀（单纯会觉得脑袋里没词儿了？？）在不选加强学习这块想的是工作的过程就是一个长久的学习过程，因为会有新问题要解决，也有新技术要了解或学习，这是自然而然的一个过程（感觉跟视频的论述方式比好没有说服力，甚至一不小心就会说成加强学习很重要的样子[保卫萝卜_哭哭]）

♥ 7 ↩ 1