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    AI时代,真正拉开差距的是什么?🤔
Description
职场里好像总是有很多关于00后“不听话”“玻璃心”“爱离职”等等的吐槽
今天就抓一个现成的00后
看看她遇到这些职场里常见的情况,会怎么做
问题放在这里 也想听听大家的选择?
看看有没有人和我一样👀
1️⃣晚上10点下班后,领导发来一条不着急的工作信息,回不回?
2️⃣到下班时间了,你的工作已经处理完,但是同事和领导都还没走,你走不走?
3️⃣工作群里突然开始接龙拍领导马屁,你会参与吗?
4️⃣同事突然开始莫名其妙轮流请奶茶,你会主动接下一轮吗?
5️⃣工作出现错误,被领导当众批评,你会马上辩解吗?
6️⃣领导说明年给你升职加薪,你信不信?

Comments

魔幻胡萝卜卜 2026-06-28

踩点下班那个,不理解为什么说事情处理完,那没处理完就一直不下班吗?那要这个下班时间开干嘛[笑哭]

♥ 7

你是倾城日光 2026-06-27

我选的跟00后都一样但我是90后。[笑哭][笑哭][笑哭]感觉以往职场都喜欢维持那种表面的和谐,我真受不了,明明下面小群消息不断,对哪个同事的不然就是领导的,现在日新月异,我感觉新一代职场人以自己感受为主,也不是说就很不靠谱,就只是接触的社会风气文化更加开放,所以干活只要大家都往一个共同目标努力,求同存异就很好了。

♥ 2 ↩ 1

可爱软乎乎的大草莓嘎 2026-06-28

00后都是主跟着自己内心走 我也是哈哈哈

♥ 1

하고싶은말 2026-07-15

我90后,也是跟00后一样的选择,尤其是在第2份工作里面从一入职就❌表演加班 非工作时间回消息等,立好人设。没有被约谈我就继续这样,被约谈了我就适当表演,准备跑路[doge],找到正常的领导抱紧