拿过5个大厂offer，手把手教大家改简历！

咳咳咳，没看到末尾可能会亏[脱单doge]只要你在编导、剪辑、运营领域有一年以上工作经验，了解自媒体，热爱影像，都可以投片尾的邮箱，说不定真的我们成一条船上的了！！！

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【总结】关于简历的11条建议： 1. 永远发pdf而非word 2. 放照片（专业的证件照），让HR记住你&在面试中，能将你的能力与你的本人联系起来。“如...

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你去竞争大厂，对同场应聘的人来说很恐怖[笑哭]

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他还是那么不好意思要三连，只是说了一句有需要的可以收藏，我哭死～～～

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[脱单doge]我作为hr看到乱码的word会第一时间自己转pdf……

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真的非常有用，我再补充一个吧。如果是技术类的岗位，一定要针对公司定制简历，因为很多时候都是按项目招人的，所以要把需求的技能点写在最醒目的位置。而且做简历初筛的HR一般都是不懂技术的，他们就是拿着技术人员给的几条关键词和工作年限去筛选。

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26届应届生，广告学专业，想进互联网行业工作，但是发现我能够到那些大厂的岗位好像就只有运营岗位，其他的都不是很了解，现在才开始准备，真的就是纯小白啥也不知道

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鹿哥说的很好，讲的很透彻很动人，有几点深有感触 1. 关于简历照片这一点，海外投简历 明 确 要 求 不能带照片，尤其是英美背景的企业：除非招收的是演员需要摩卡和casting，其余大部分招收的是有技术的合格劳动力，个人长相不应当成为影响企业招人的歧视性因素；我看到国内一些简历会出一些莫名其妙的细节，甚至交一份简历都要标注身高体重血型。 2. 不是很清楚传媒类的公司是怎么招员工的，但是作为乙方统筹侧重的我更多是作品集而非简历，一定要做网站，百度网盘\google drive\we transfer数据安全性差，潜在客户也会觉得自己作品有可能会被对方直接获取，如果发pdf的话记得导出后再压缩一份，否则参与项目多的一份pdf就有上百兆，推荐pdfcompressed一类的在线压缩软件。 3. 金子 永远会发光，只要踏出了第一步，有了第一个成功项目，所有的客户都会找上门，保持积极！好好干活！

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没坐过班的也看完了[打call]

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说真的，比我们学校所谓的“就业指导”要有用多了，就一个简历就能看出来经验之间的差距，甚至怀疑我们的老师这么年轻，究竟有没有就业过

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唉 作为互联网职场人只能告诉你，就是行业下行了，hc不够了，没钱招人了。跟你写50分，还是90分简历没啥关系。补充一下，你3本99分简历还是比不过双一流的50分简历。当然，花心思写简历还是有用的，至少让自己以后不后悔嘻嘻

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虽然但是，应届生怎么写简历？大学生刚出社会，哪来的工作经历[喜极而泣]

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阿婆主说的几点，给大家补充一下 1、简历照片不一定是你的照片，如果是程序员可以搞一个自己的博客二维码，小程序，运营的话可以搞一个自己的公众号二维码，分享自己的心得 2、海投不是无脑投，虽然说针对不同公司制作定制简历可以，你精心制作可能就在HR手里面停留几分钟，立马就筛选掉了，结果就是连个面试机会都没有，我的建议是接收到面试邀请之后，再次定制你的简历，面试的时候拿着你定制好的的简历去，不要用HR打印出来的，那个可能是招聘平台自动导出的

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你这背景看起来像是假的[doge]

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预言家：这一期播放量一定超过你的预期。我说个数50W一星期内达成

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小鹿你好，来B站挺多年了，从北海道情书那期开始关注你，每次看你的视频，几乎都是被质感吸引，又被后续的情感表达所触动，跟着你的教程也学了很多，甚至一直在影视公司从事文案的我也努力自学转岗成了编导。上次培养审美那期，也是你的不忘初心让加班加到崩溃的我重拾了信心，很感谢你。等我的编导技能和经验达到让自己满意的时候，一定会向鹿米仓正式投递一份简历，到时如有缘分再看能否一起工作。另，本期视频字幕有个错字，出镜的镜好像写成了境外的境，哈哈

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【总结成24点建议，愿你在二十几岁的人生找到付诸一生的事业】 发简历前导出PDF格式 在简历中加上正装证件照片，避免使用生活照 有目的性地投递简历，重点关...

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作为一个已经工作了几年的人，觉得鹿哥的这些建议真的都非常干货，如果我当年有这样的指导该多好。做简历很重要的一点，真的是要为看简历的人着想，如果整个简历都只是充斥自己的想法不考虑他人，这个人本身可能都不适合社会大部分的工作，特别是是刚毕业的学生，容易往简历堆一堆自己的荣誉和能力，很多别人其实真的不在意的

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因为在想着怎么去修改简历，意外打开了鹿哥的视频。身为一个已经毕业两年多的人，这应该是一个超纲的评论。就在大前天还在收集证据想着怎么可以拿回被拖欠的工资，前天就突然成了一个妥协之后的无业游民。也许是正是因为当下的状况与压力，所以在听到鹿哥的文字才会显得如此有共鸣。当初毕业后也是浩荡无头苍蝇的一员，第一份工作意外进了一家公司做着新媒体相关的内容。开始学着用视频去表达自己的想法，然后才开始刷着b站的视频，看到了小鹿老师拍米老师的旅拍视频，学着用那些抠像的跟踪转场之类的东西，才开始成为一名视频vloger。后来实习期结束用着杭州的补贴去了趟西藏，又照葫芦画瓢地做了一篇在西藏的烂大街鸡汤视频，意外让很多人看到了我。一瞬间以为自己可以以这种方式变得更好，但事实上那个高谈阔论的人只存在了一段时间。自己也并没有按照那个方向野蛮生长。是的像是万千普通人所经历的，现在也在挠着头想着怎么尽可能让简历更加精彩，所以在鹿哥的那句“即使工作再苦再累，我们也只是辛苦而不会感到痛苦”真就没忍住就热泪盈眶。自己永远不是那个钝感力十足的人，所以也无法做到将压力与未知一味抛去。能够在一个特殊的时期看到共鸣且有力量的文字，就已经帮助我在当下尽可能地与压力共生下来了。谢谢小鹿老师

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省个流： > 关于简历的11条建议： 1. 发PDF而非WORD: PDF不会乱码，而且不会被修改。 2. 放照片（专业的证件照）：放照片能够加深HR对你的印象。 3. 不要海投简历：对HR来说，看到海投简历≈看到群发短信；量身定制你的简历，能向HR表现出你是真诚地想去这家公司。海投100家还不如认认真真地投你最想去的5家。 4. 在写“工作成果”中，多写数据&数据的变化（如“从5万增长到50万”），加粗数据。附上超链接能增加数据的可信度。 5. 领导一般不会有时间慢慢读全英文的简历。如果你要突出你的英语能力的话，中文和英文的简历都做一份，一块发。 6. 作品集放网盘最麻烦了，而放邮件附件容易过期。可以将作品集做成一个20MB以内的PDF，再将每个作品通过PDF里的超链接打开。直接把作品集做成个人网站最好。 7. 让简历看着舒服： - 排版整齐、色彩简洁；字体用细体能突出加粗的重点； - 行间距宽一点（1.5）； - 每个板块都有清晰的边界（将文档缩小来看是否边界清晰）； - 小的地方需要足够小，大的地方需要足够大，紧凑的足够紧凑，松弛的足够松弛。 8. 清晰的命名（如“小鹿的简历_求职意向：导演_20230304”），方便HR之后检索 9. 简历、作品集、cover letter作为3个PDF附件；正文符合正式信函的格式；落款留下姓名、电话、邮箱 10. 高阶技巧：“和公司扯上关系”，体现想来公司的真诚度；多使用“你”而非“我”，增加亲切感。 11. 最重要的，是找一份热爱的、做实事的工作。 - 做实事：能给予足够多的提高工作能力的机会。 - 热爱：“相比于用心的做好一份简历而言，更重要的是找到一个能自己为之付诸一生的事情，这样才能在工作中获得满满的成就感。即使工作再苦再累，我们也只是辛苦，而不会感到痛苦。”

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