【劳动消息018】退休还要工作？权益如何保障？
合集 · 劳动消息 (21)
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Description
Aus：劳动消息编辑部； 文案、配音：猫头鹰； 剪辑：EDW。 原定于8月15日0:00发布，不确定具体发布时间。
Comments
我们这有个应该退休的延迟退休了，工伤了。 然后报不上，因为他“退休”了[doge]
♥ 288 ↩ 9
盲猜正式稿相比意见稿狠狠后撤步[doge]
♥ 244 ↩ 7
笑死农村县城大批老人都没有退休不退休这个概念
♥ 73 ↩ 40
其实中国农村和非沿海地区的寿命其实没有那么高。
♥ 72 ↩ 28
[打call][打call]抄作业.jpg
♥ 69 ↩ 31
唉这金拱门公司怎么这么坏啊😡 冷知识，国内的麦当劳都是金拱门主要持股的，不是美国麦当劳的，已经成为外资合作企业而不是外资企业
♥ 60 ↩ 2
本质上劳务派遣规避用工成本，转嫁用工责任而且还多了中间商赚差价，这种旧时代糟粕的存在应该被摒弃，期待市场自我调节是不可能的，就看什么时候下决心了
♥ 59 ↩ 2
人家要的就是没有保障又便宜并且最好不用休息的的员工[笑哭][笑哭][笑哭]
♥ 56 ↩ 8
我这里破厂也开始招50-60的了12h，2k
♥ 54 ↩ 7
因为中国麦当劳是中国人的麦当劳，老外早就卖给中国人了[吃瓜]
♥ 40 ↩ 1
猫头鹰老师，能不能哪天讲一讲劳务派遣和外包的区别呀，我查了一下也不是特别明白，谢谢！
♥ 33 ↩ 8
某团骑手工伤已经通过猫头鹰的法律援助成功获得了赔偿。用时10个月不到。谢谢你们
♥ 21
扫大街的大爷大妈去吧 比扫大街开的还多 干的也轻松 比一个月900强多了
♥ 19
我感觉是麦当劳故意嘲讽强制社保而想出来的，从法规来看的确行，还有有一招，直接招小时工，然后工资日结也不用交社保，但要是一天不得超过4小时，也可以完全规避，并且作为快餐店一般都是饭点的时候很忙其他时候都是比较闲的也用不了那么多人，这让我想起来让退休的人上班因为他们精力旺盛，而且还不用交社保，让现在上班去上学，应为他们总觉得是以前学习不好导致现在上班累，让刚出学校躺平即可，完美[笑哭]
♥ 14 ↩ 1
还退休，上班的权益都保护不好
♥ 14
还延长啊，干不动了，yq之后身体明显变差
♥ 9
我在麦门兼职，至少在合规和相关风险上，欧美背景企业的意识比内资强太多
♥ 9 ↩ 1
我穿越了？[doge][doge][doge]
♥ 9 ↩ 1
这里说一下，在肯德基干过全职，麦当劳不知道，不存在劳务派遣，保险全交一月两千二，这时薪11，五六年了吧，不知道现在如何。实在没有劳务派遣的必要
♥ 8 ↩ 5
最低工资与社保基数倒挂的问题，总是要解决的。Up觉得是社保基数降下去最低工资不动，还是最低工资升起来和社保基数一致？总不能真的装死吧？不能吧？
♥ 8