当领导说“你看着办吧”那我要让他开开眼
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Description
70分 90分 120分
Comments
李z和副手同时翻车给主任整个大活,主任去写检讨书
♥ 2542 ↩ 34
省流,这集一般人别学
♥ 1457 ↩ 28
看我给你整个大的[doge]
♥ 1070 ↩ 17
领导曾经对我说过:让你干点活你就得让我付出点代价是吧。
♥ 911 ↩ 9
工作交给我,您就操心吧![星星眼]
♥ 674 ↩ 4
UP主到底都有哪些神仙履历啊
♥ 543 ↩ 13
就是搏[doge_金箍]
♥ 301 ↩ 3
wc,这不是我的小学语文老师干的事吗。。。主动从副校长跑下来当班主任,看着挺和善的没想到这么刚
♥ 304 ↩ 9
既有现场实战带队能力,又有后台指挥协调能力,还能考虑各方面潜力需求,还有老领导的关照。 就这还得整这种超高风险的操作才能搏一个上位的机会。 我还是老老实实当我的咸鱼吧。
♥ 266 ↩ 1
这情节好适合做小说情节,副手这种操作太适合立人设了
♥ 156 ↩ 7
看着标题就很带劲儿[doge][doge][doge]
♥ 154
李z和副手同时翻车给主任拉了个大的[doge]
♥ 126 ↩ 4
所以一般什么行当需要带队的五分钟之内回复队员啊
♥ 120 ↩ 19
我的“开开眼”是“人怎么能闯这么大的祸”[大哭][大哭][大哭]
♥ 83 ↩ 2
这种情况一般来说,大概50%的人能干到60分就算不错了;剩下的里面,20%的人能干到70分就很不错了。也就说大部分情况下,90%的人能干到70分及以下。剩下10%的人里面,有九成人能干到90分就是极限了。最后剩下这1%的人,能做到120分的真就寥寥无几了[吃瓜]这个问题的真正难点在于,在实际情况中,我们大部分人总以为自己做的是90分,但实际上只是60分[笑哭]
♥ 68
单位特殊性岗位特殊性决定了这个操作的可行性。像那种岗位可替代性非常高,对专业性要求不强的单位是不可能存在这种能人的,也就一线公安,军队,科研院所能出这种不搞中庸之道只看成绩的骚操作。
♥ 54 ↩ 4
李涯啊李涯,早点儿摸透这门道你也不至于一直吃瘪[doge]
♥ 67 ↩ 2
肯定有私人关系,你看老主任/现主任/二把手长得一模一样,也就李Z像个外人[歪嘴][歪嘴][歪嘴]
♥ 53
听起来像是侯亮平的工作?
♥ 59 ↩ 5
值得反复学习,感谢金城武老师
♥ 83 ↩ 6